现如今消费者对于服务的追求越来越高，从传统的到店消费，到现在的要求工作人员上门服务。而服务商家为了顺应消费者的“懒”，也都推出了适合自己行业的预约上门服务模式，搭配的有线上的APP、小程序、公众号或者H5。最近有很多推拿类的商家找到闪站侠，委托我们开发一个预约上门推拿小程序，并且比较好奇闪站侠团队在开发的时候都有哪些岗位人员的合作共同完成，今天就来为大家揭秘一个小程序的开发需要用到哪些人。



1.和每一位客户对接需求的人：产品经理，主要是整理客户的功能需求，和客户沟通各种细节，结合客户的经营模式和服务特点去制定小程序最初的原型，并且制作需求文档以便后面团队其他人员直观看清楚。

2.设计方面：在产品经理给出小程序原型的基础上进行ui设计，并且结合推拿的特点和名字设计出自己特色的logo等。

3.开发工程师，前后端各一名，再小的项目也需要这两位工程师去完成功能的实现以及前端和后端的对接，前端主要是依据ui设计稿，以代码的形式进行还原，每一个地方对接到后端相应的接口上；后端主要是对功能的实现，逻辑的整理以及提供对应的接口。

4.测试工程师，一个软件或者小程序在上线之前一定只要经过测试的，像闪站侠开发的预约上门推拿小程序就经历了白盒测试、黑盒测试、单元测试、组装测试、系统测试、真压测试等，从不同的方面测试了小程序是否可以正常、流畅的使用，让客户在后期运营商遇到的问题更少，用起来更舒心。

5.一些比较大的项目还会配一个项目经历，主要职责就是项目整体的实施和进度，像闪站侠开发预约上门推拿小程序的时候并没有配备项目经理，而是由产品经理兼顾项目经理一职，因为产品经理对于客户的需求点也更清晰。

从上面闪站侠介绍的预约上门推拿小程序项目需要的人员就可以看出来，如果为了一个小程序去组建一个开发团队是不如直接外包给专业的公司去做的。并且临时组建的团队契合度是没有专业的公司人员之间的契合度高的。所以做小程序可以直接委托闪站侠，欢迎来电咨询！